【上海劳动人事法律服务】：“工伤待遇”
用人单位依法为员工缴纳工伤保险费，发生工伤事故时，员工享受的工伤待遇由两部分组成，一部分由工伤保险基金支付，一部分由用人单位支付。
一、工伤保险基金支付项目
1.治疗费：
2.康复费：
3.辅助器具费：
4.生活护理费：
5.一次性伤残补助金：
6.伤残津贴：
7.丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
8.劳动能力鉴定费：
9.住院伙食补助费和外地就医的交通食宿费：
10.一次性工伤医疗补助金：
二、用人单位支付项目
1.停工留薪期的工资和护理费
2.伤残津贴
3.一次性伤残就业补助金
